Какое количество дней принимается в расчет для оплаты работнику его нахождения в командировке?

Сотрудник был командирован за границу. Ему на карту перечислены суточные и командировочные в рублях. По приезду он предоставил чек в валюте. В авансовом отчете на какую дату определяется курс?

В качестве документа, подтверждающего расходы на проезд на поезде, работник предоставил железнодорожный билет, распечатанный на принтере (билет был куплен через Интернет). Можно ли такой билет считать документом, подтверждающим расходы на проезд? Должны ли ему возмещать расходы на приобретение такого билета?

Работника направили в командировку на предприятие РФ сроком на один месяц для выполнения пуско-наладочных работ. Во время командировки работник заболел. Больничный в РФ не оформлялся, так как нет полиса медстрахования. В табеле принимающей стороны выход или больничный не стоит. Нужно ли издавать приказ на сокращение срока командировки?  Как считать зарплату за время командировки? Какие дни брать для расчета суточных?