Возмещение работнику расходов, связанных с прохождением медицинского осмотра

Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры

В соответствии со ст. 69 ТК РФ обязательному предварительному и периодическим медицинским осмотрам подлежат лица, не достигшие возраста восемнадцати лет, а также иные лица в случаях, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами. Предварительный медицинский осмотр при приеме на работу обязателен для следующих категорий трудящихся:

Работодатель обязан отстранить работника от работы (не допускать к работе) не прошедшего обязательный медицинский осмотр работника (ст. 76 ТК РФ).  При этом, документом, подтверждающим прохождение соискателем (работником) предварительного (периодического) медосмотра, является заключение о прохождении работником медосмотра.

Порядок определения стажа работы во вредных условиях для направления на медосмотр